Thế giới chúng ta đang sống luôn thay đổi và phát triển với tốc độ nhanh đến chóng mặt. Chúng ta dành 1/3 cuộc đời mình ở nơi làm việc. Nhưng ở ngoài kia, cứ mười người thì có tới bảy người không cảm thấy thỏa mãn hay hài lòng với những gì mình đang làm. Họ bị mắc kẹt với một công việc mà bản thân không hề yêu thích. Mỗi ngày, có hàng triệu người thức dậy chỉ để chìm trong chán chường và mệt mỏi, đi đến nơi làm việc mà không hề có chút hứng thú nào, chỉ trông ngóng đến cuối tuần và ngày nhận lương.
Mỗi người chúng ta đều được sinh ra để đảm nhận một vai trò có ý nghĩa, giúp ta có thể sống trọn vẹn, hạnh phúc và mang lại giá trị cho những người xung quanh. Hành trình vươn tới công việc mơ ước giống như một chuyến leo núi đường dài với không ít thử thách, nhưng những gì ta nhận được sau đó sẽ rất xứng đáng với khoản đầu tư của ta.
Trong cuốn sách Kỹ năng phát triển bản thân trong công việc, chuyên gia về xây dựng sự nghiệp Ken Coleman giới thiệu Quy tắc Khoảng cách - chiến lược có thể thay đổi hoàn toàn tư duy của bạn về việc theo đuổi nghề nghiệp yêu thích. Anh cung cấp một quy trình từng bước đơn giản để bạn có thể tận dụng tối đa những gì mình có, vững chắc gỡ bỏ những rào cản về tâm lý nhằm dồn lực tập trung vào các hành động cần thiết, và cuối cùng, có thể làm công việc ý nghĩa mà mình vẫn luôn ấp ủ. Từ những kinh nghiệm thực tế mà tác giả đút rút thành công, cuốn sách sẽ giúp bạn phát triển bản thân hơn nữa trong công việc bằng cách đưa ra những định hướng rõ ràng:
Cách xác định mục tiêu cụ thể trong công việc
Học cách lắng nghe tích cực
Xây dựng các mối quan hệ
Cách quản lý thời gian hiệu quả
Kỹ năng giải quyết vấn đề khi có tình huống phát sinh
Kỹ năng chủ động và linh hoạt trong công việc
Công việc luôn có những áp lực, đáng sợ và có thể khiến bất cứ ai cũng phải choáng ngợp, những nếu bạn dám cất bước đi đầu tiên đầy táo bạo tiến về phía trước, rất có thể bạn sẽ tạo ra được một bước ngoặt đầy chất lượng cho sự nghiệp cũng như cuộc sống cá nhân của mình.
